スタンフォード式最高のリーダーシップの冒頭を読んでみて
冒頭しか読んでないのにもう衝撃が走る本を手に入れました。
最高のリーダーシップで必要なものが「弱さ」！？
集団心理が最古の心理学！？
脳科学×心理学で新たな現実が明らかに！？
もうこれだけで正直圧倒されてお腹いっぱいです(笑)
日本の企業では「強きリーダー」が良いとされる風潮ですが、この本は真逆の考え方を冒頭から最初から飛ばしていきます。
新しい本を自分で見つけたっていうのが最高の発見ですね、是非読んで欲しいです！
書店でチラ見でも是非お願いします！
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